В случае если предприятия не будут предоставлять положенные законом рабочие места инвалидам, будут применяться штрафные санкции.
Как передает корреспондент УРА-Информ, об этом рассказал министр труда и социальной политики Михаил Папиев, сегодня 3 марта, на брифинге в министерстве.
Папиев отметил, что в пределах 4% от общего количества работающих на предприятии каждый работодатель обязан обеспечить трудоустройство инвалидов.
«У нас есть существенные сдвиги в сторону улучшения в вопросе трудоустройства инвалидов. Если в позапрошлом году это было на уровне 300 тыс. инвалидов, то на сегодняшний день приблизительно 380 тыс. инвалидов трудоустроены и получают, кроме государственной помощи, еще и заработную плату», – сообщил министр.
Также Папиев отметил, что эта норма закона действует в европейских странах и желания некоторых работодателей пересмотреть эту норму не будут учитываться.
«Если в Украине существует 2,5 млн инвалидов, а это составляет более 5% от работающих граждан, то эта норма 4% за логикой должна была быть пересмотрена в сторону увеличения до 5%, но так или иначе эта норма должна действовать, так как это существенная социальная защита граждан», – сказал Папиев.

Комментарии закрыты